Το Εθνικό Καποδιστριακό Πανεπιστήμιο Αθηνών (ΕΚΠΑ) έχει αναθέσει το έργο του καθαρισμού σε εργολαβικές εταιρείες παρά το γεγονός ότι πρόκειται για θέσεις εργασίας που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες και παρ'ότι στις εργολαβικές εταιρείες καθαρισμού παρουσιάζονται τα μεγαλύτερα ποσοστά παραβίασης της εργατικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας.
Τον Σεπτέμβριο του 2012 η ετερρόρυθμη εταιρεία «ΣΤΑΜΑΤΙΝΑ ΑΛΕΞΙΟΥ και ΣΙΑ ΕΕ»-ΚΑΘΑΡΙΣΜΟΙ ΚΤΙΡΙΩΝ, που είχε αναλάβει το έργο του καθαρισμού του ΕΚΠΑ, μεταβιβάστηκε στην ομόρρυθμη εταιρεία «ΣΤΑΜΑΤΙΝΑ ΑΛΕΞΙΟΥ και ΣΙΑ ΟΕ»-ΚΑΘΑΡΙΣΜΟΙ ΚΤΙΡΙΩΝ έχοντας το ίδιο αντικείμενο με αποτέλεσμα τη διαδοχή στην εκπλήρωση των υποχρεώσεών της προς τις εργαζόμενες. Όπως καταγγέλλεται από τις εργαζόμενες, κατά πάγια τακτική της η εργοδότρια εταιρεία ενώ στα ένσημα και στις βεβαιώσεις αποδοχών που χορηγούσε κατ’ έτος για την εφορία ανέγραφε τις νόμιμες και συμφωνημένες αποδοχές, στην πραγματικότητα κάθε μήνα κατέβαλε μικρότερα ποσά από αυτά. Επιπλέον, η εργοδότρια εταιρεία υποχρέωνε τις εργαζόμενες να παίρνουν την ετήσια άδεια κατά τις ημέρες των εορτών των Χριστουγέννων και του Πάσχα ενώ το καλοκαίρι τους επέβαλε να παίρνουν άδεια άνευ αποδοχών. Για τις διαφορές αυτές οι εργαζόμενες έχουν δικαιωθεί τόσο από την τη σχετική ΕΔΕ που διέταξε το Πανεπιστήμιο Αθηνών με την υπ’ αριθμ. 910001302/18-9-2009 όσο και από την Επιθεώρηση Εργασίας.
Η εργοδότρια εταιρεία, εκτός των παραβάσεων της εργατικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας, προχώρησε και στην απόλυση της καθαρίστριας Κακαράντζα Βασιλική η οποία είχε αναπτύξει συνδικαλιστική δράση και η οποία διαμαρτυρήθηκε για τις παραπάνω παράνομες και αντεργατικές πρακτικές της εταιρείας. Θα πρέπει να σημειωθεί ότι σημείωμα υποστήριξής και βεβαίωσης της επιμέλειας κατά την εκτέλεση της εργασίας της έστειλαν οι καθηγητές και του Γεωλογικού και του Φυσικού Τμήματος του ΕΚΠΑ.
Επειδή, είναι παράνομο και απαράδεκτο να απολύονται εργαζόμενοι λόγω της συνδικαλιστικής τους δράσης.
Επειδή, είναι πλέον διαπιστωμένο ότι οι εργολαβικές εταιρείες που αναλαμβάνουν το έργο της καθαριότητας παραβιάζουν συστηματικά την εργατική και ασφαλιστική νομοθεσία.
Επειδή, είναι απαράδεκτο ενώ οι αρμόδιοι Υπουργοί γνωρίζουν τις εργασιακές συνθήκες που επικρατούν στις εργολαβικές εταιρείες καθαρισμού να συνεχίζουν να αναθέτουν την εκτέλεση του έργου τις καθαριότητας σε αυτές τις εταιρείες.
Επειδή, στην υπ. αριθμ. 4136/13/02/2014 απάντηση που δόθηκε στην υπ. αριθμ. 4709/09-12-2013 ερώτηση βουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ «Συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα για τις εργαζόμενες και τους εργαζόμενους στις εταιρείες παροχής υπηρεσιών καθαριότητας» αναφέρεται ρητά το «Μητρώο Παραβατών Εταιρειών Παροχής Υπηρεσιών Καθαρισμού ή/και Φύλαξης» είναι υπό σύσταση και δεν έχουν ολοκληρωθεί ακόμα οι σχετικές διαδικασίες ενώ στην ερώτηση υπ’ αριθμ 7806/22-4-2014 με θέμα «Σύσταση /Μητρώου Παραβατών Εταιρειών Παροχής Υπηρεσιών Καθαρισμού και Φύλαξης» δεν έχει δοθεί ακόμα η σχετική απάντηση.
Ερωτάται ο κ. Υπουργός:
1) Σε ποιες ενέργειες θα προχωρήσει το Υπουργείο που εποπτεύει προκειμένου να ανακληθεί η παράνομη απόλυση της συγκεκριμένης καθαρίστριας και να σταματήσει κάθε μελλοντική απόπειρα τρομοκράτησης των εργαζομένων που διεκδικούν τα νόμιμα δικαιώματά τους;
2) Σε ποιες ενέργειες θα προχωρήσει το Υπουργείο που εποπτεύει προκειμένου να σταματήσει η συστηματική παραβίαση της εργατικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας από τις εταιρείες αυτές, να πληρωθούν τα δεδουλευμένα των εργαζομένων και να σταματήσει κάθε καταπάτηση των ελάχιστων εναπομεινάντων εργασιακών δικαιωμάτων τους;
3) Σε ποιες ενέργειες θα προχωρήσει το Υπουργείο που εποπτεύει προκειμένου να ολοκληρωθεί η από το νόμο προβλεπόμενη διαδικασία σύστασης του «Μητρώου Παραβατών Εταιρειών Παροχής Υπηρεσιών Καθαρισμού ή/και Φύλαξης» ώστε να διευκολυνθεί ο έλεγχος τήρησης της εργατικής νομοθεσίας σε αυτούς τους κλάδους;
Οι ερωτώντες βουλευτές
Στρατούλης Δημήτρης, Αλεξόπουλος Απόστολος, Καραγιαννίδης Χρήστος, Μπάρκας Κώστας, Μπόλαρη Μαρία, Σταθάς Γιάννης, Χαραλαμπίδου Δέσποινα, Μητρόπουλος Αλέξης
