Με την ΚΥΑ, η οποία αναρτήθηκε στη «Διαύγεια», αποφασίστηκε η καταβολή από τον ΟΑΕΔ επιδόματος διαθεσιμότητας στους εργαζόμενους της εταιρείας, με την επωνυμία «Χαλυβουργική ΑΕ», οι οποίοι έχουν τεθεί σε διαθεσιμότητα και παραμένουν άνεργοι κατά τη διάρκεια αυτής, σε ποσοστό συνολικά 30% του μέσου όρου των τακτικών αποδοχών των δύο τελευταίων μηνών υπό καθεστώς πλήρους απασχόλησης.

ΑΠΕ-ΜΠΕ