to top
  • βρείτε μας στο Twitter
  • βρείτε μας στο Facebook
  • βρείτε μας στο YouTube
  • στείλτε μας email
  • εγγραφείτε στο RSS feed
  • international version

13:54 | 04.11.2014

Κοινωνία

Εκλογές του Συλλόγου Εργαζομένων στα Φροντιστήρια Καθηγητών (Σ.Ε.Φ.Κ.) από Παρασκευή ως Κυριακή

Οι εκλογές γίνονται Παρασκευή 7/11 (11πμ έως 3μμ), Σάββατο 8/11 (11πμ έως 5μμ) και Κυριακή 9/11 (11πμ έως 7μμ), στα γραφεία του συλλόγου, Αντρέα Λόντου 6 και Μεσολογγίου, Εξάρχεια.


Καλούνται όλοι οι συνάδελφοι εργαζόμενοι στα φροντιστήρια μέσης εκπαίδευσης νομού Αττικής να συμμετέχουν μαζικά στις εκλογικές διαδικασίες του Συλλόγου Εργαζομένων στα Φροντιστήρια Καθηγητών (Σ.Ε.Φ.Κ.).

Το κάλεσμα της Ριζοσπαστικής Ανανεωτικής Κίνησης Εκπαιδευτικών (Ρ.Α.Κ.Ε.)

Γράμμα προς τους εργαζόμενους καθηγητές στα φροντιστήρια,

τους μαθητές και τους γονείς

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι εργαζόμενοι, ζούμε πρωτοφανείς συνθήκες στη ζωή και την εργασία μας. Η αμοιβή από την εργασία μετά την καταγγελία – κατάργηση των συλλογικών συμβάσεων από τις εργοδοτικές ενώσεις αγγίζει εξευτελιστικά επίπεδα. Το χλευαστικό ωρομίσθιο των 4,15€ μεικτών, το οποίο από το 2012 κρυφά οι εργοδοτικές ενώσεις διακινούσαν, πάει να γίνει καθεστώς για τους νεοεισερχόμενους. Για τους υπολοίπους κάτι λίγα ευρώ παραπάνω με «οικειοθελή παροχή». Δηλαδή για όσους, όποιους, και για όσο χρόνο οι εργοδότες επιθυμούν. Η κλοπή των ασφαλιστικών εισφορών (γενικευμένο φαινόμενο) οδηγεί σε εξαφάνιση των συνταξιοδοτικών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων ενώ απειλεί άμεσα και το επίδομα της καταθλιπτικά επαναλαμβανόμενης καλοκαιρινής ανεργίας μας. Σημαντική απώλεια εισοδήματος αποτελεί  η αύξηση της διάρκειας της διδακτικής ώρας ενώ η απλήρωτη εργασία ξεπερνά πλέον σε διάρκεια τον επίσημο αμειβόμενο από το ωρολόγιο πρόγραμμα χρόνο. Τα εβδομαδιαία φύλλα εργασίας, οι σημειώσεις, οι επιτηρήσεις, οι διορθώσεις, οι ενημερώσεις των ιστοσελίδων, οι δημοσιεύσεις σε εφημερίδες και το ανούσιο φαίνεσθαι μικρομέγαλων και όχι μόνο ομίλων, στηρίζεται στο δικό σου κόπο και στη δική σου απλήρωτη δουλειά.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, είχαμε προειδοποιήσει έγκαιρα τους εργοδότες ότι η κατάργηση των συλλογικών συμβάσεων εργασίας θα ήτανε καταστροφική κι όχι μόνο για μας. Πάνω στη δική μας εξαθλίωση θα στηνόταν ένας κανιβαλικός ανταγωνισμός με ολέθριες συνέπειες για τις επιχειρήσεις και για τους ίδιους τους μαθητές.  Μετά από δύο χρόνια χωρίς συμβάσεις μπορούμε να αναρωτηθούμε:

- ποια είναι αλήθεια η επίπτωση στην αποτελεσματικότητα της δουλειάς μας από τη μείωση του ωραρίου ή και την απόλυση των πιο έμπειρων καθηγητών με το επιχείρημα ότι είναι ακριβοί;

- ποια είναι η δυνατότητα παρακολούθησης μαθημάτων διάρκειας μιάμισης ώρας από μαθητές που από τις εφτά το πρωί μοιράζουν το χρόνο τους ανάμεσα σε σχολείο-κέντρο ξένων γλωσσών-φροντιστήριο και αυτό για να κερδηθεί μισή ώρα απλήρωτης εργασίας;

- ποια η επίδραση στην ψυχική και πνευματική ισορροπία των μαθητών η παραβίαση των επίσημων εκπαιδευτικών αργιών, πραγματική ανάσα στην καταθλιπτική ρουτίνα της μαθητικής ζωής;

- τι άλλο από ακύρωση της εξατομικευμένης βοήθειας από το δάσκαλο σημαίνει η συγχώνευση τμημάτων, η αύξηση της ανομοιογένειας και του αριθμού των μαθητών στο τμήμα;

- ποια αλήθεια είναι η επίδραση της παρουσίας ενός καθηγητή με ουσιαστικά βιοποριστικά προβλήματα και τεράστια ανασφάλεια, για την ποιότητα της εκπαιδευτικής πράξης;

Μήπως τελικά οφείλουμε να αναγνωρίσουμε ότι όλα τα παραπάνω,  προϊόντα ενός αχαλίνωτου ανταγωνισμού αναιρούν συγκριτικά πλεονεκτήματα της δουλειάς στο φροντιστήριο  και με έναν  τρόπο συμβάλλουν στο ολοένα αυξανόμενο ποσοστό των μαθητών που βρίσκονται σε απόγνωση αδιαφορία και πορεία εγκατάλειψης;

Σε απαντητικό σημείωμα για τη σύναψη συλλογικής σύμβασης εργασίας της εργοδοτικής ένωσης (ΟΕΦΕ) το Φλεβάρη του 2014 αναφέρεται: « η στροφή στις ατομικές συμβάσεις δεν είναι ελεύθερη επιλογή μας αλλά αναγκαστική προσαρμογή στα κατ’ ιδίαν οικονομικά δεδομένα του κάθε φροντιστηρίου…». Τους απαντάμε: δεν είναι αλήθεια! Οι ατομικές συμβάσεις είναι επιλογή.  Είναι νεοφιλελεύθερο πρόταγμα. Με κατηγορηματικό τρόπο δηλώνουμε: είναι αποτέλεσμα ακραίας ανηθικότητας  να συμπιέζεις χωρίς όρια την αμοιβή από την εργασία εκμεταλλευόμενος την ανάγκη και την ανέχεια αυτού που ψάχνει δουλειά.

Είναι γεγονός ότι η έκταση του φροντιστηριακού φαινομένου είναι στοιχείο παθογένειας του εκπαιδευτικού μας συστήματος. Χρόνιες και εντεινόμενες στρεβλώσεις στην εκπαίδευση καθιστούσαν στη συνείδηση των πολιτών την ύπαρξη και λειτουργία των φροντιστηρίων αναγκαία, παρότι οικονομικά δυσβάσταχτη και κοινωνικά άδικη.

Κληθήκαμε ως εργαζόμενοι καθηγητές να βοηθήσουμε τα παιδιά να πραγματοποιήσουν τους στόχους τους και να εξασφαλίσουν τη μορφωτική τους συνέχεια και εξέλιξη.

Αντλήσαμε για πολλά χρόνια προσωπική χαρά και υπερηφάνεια από την επιτυχία τους και αυτά μας χάρισαν την αναγνώριση και το χαμόγελο. Το ερώτημα γίνεται ουσιαστικό. Τα πράγματα σήμερα είναι έτσι;

Συναδέλφισσα-συνάδελφε,

απευθυνόμαστε  σε σένα, στους γονείς, στους μαθητές  και ίσως σε κάποιους εργοδότες με διαύγεια σκέψης, σε μια προσπάθεια να σκιαγραφήσουμε το μικρόκοσμό μας. Για τα μεγάλα άλλωστε κοινωνικά και πολιτικά έχουν γραφτεί από τόσους πολλούς, τόσα πολλά.

Σε καλούμε σε ένα δρόμο αλληλεγγύης, συλλογικότητας και αντίστασης. Σε καλούμε να μοιραστείς την αγωνία με τους συναδέλφους σου και να διαπραγματευτείς συλλογικά για την αμοιβή και τις συνθήκες δουλειάς στο χώρο σου. Να συσπειρωθείς στο σωματείο σου και να διεκδικήσουμε συλλογική σύμβαση εργασίας. Να πλουτίσεις το σωματείο με το δικό σου προβληματισμό και λόγο.

Από την πλευρά τη δική μας γι αυτό είμαστε σίγουροι: μόνο οι πολλοί μπορούν να επιβάλουν έναν άλλο δρόμο, μια νέα πορεία.

Οκτώβρης 2014

Ριζοσπαστική Ανανεωτική Κίνηση Εκπαιδευτικών (Ρ.Α.Κ.Ε.)

Διαβάστε ακόμα: «Τραγικές συνθήκες εργασίας στα φροντιστήρια - Οι εργοδότες μάς έφεραν φωτοτυπημένο το μνημόνιο» 

2024 © left.gr | στείλτε μας νεα, σχόλια ή παρατηρήσεις στο [email protected]
§ Όροι χρήσης για αναδημοσιεύσεις Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση 3.0 Μη εισαγόμενο (CC BY-NC 3.0)